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《國語辭典》：勞資（勞資）　　拼音：láo zī
受雇者與雇用者，也稱為勞方與資方。
《國語辭典》：勞資關系（勞資關系）　　拼音：láo zī guān xì
勞資雙方間之權利與義務及其有關事項的處理。我國現有《工會法》、《團體協(xié)約法》及《勞資爭議處理法》 之勞動三法是根據團結權、團體協(xié)約權及爭議權等所謂勞動三權，分別對工會的形成、團體協(xié)商的過程和爭議行為之手段加以保障，來促進對等之勞資關系的集體勞動法制。
《國語辭典》：勞資合作（勞資合作）　　拼音：láo zī hé zuò
1.一般指勞方與資方因共同利益而形成的合作關系。
2.亦指勞動關系模式中的一種，「合作」建立在勞資雙方共同追求更大效益的一致目標上，視企業(yè)經營的整體責任由資方與勞方共同承擔，采用員工分紅入股、利潤分享方案等不同方法，提高組織的整體營運績效。
《國語辭典》：勞資糾紛（勞資糾紛）　　拼音：láo zī jiū fēn
參見「勞資爭議」條。
《國語辭典》：勞資爭議（勞資爭議）　　拼音：láo zī zhēng yì
勞工與雇主之間，有關工時、工資、福利、保險、資遣等種種勞動相關權益，沒有得到雙方同意認可而產生的爭議與糾紛。也稱為「勞資糾紛」。